Meet the Employer ING Bank
Meet the Employer este o videoconferinţă săptămânală dedicată celor mai noi tendinţe din domeniul resurselor umane, văzută prin prisma celor mai dinamici angajatori din economie. Evenimentul se adresează atât candidaţilor, cât şi angajatorilor care vor să arate ce planuri de recrutare au, pentru ce roluri vor să facă angajări, ce conţine pachetul de beneficii oferit angajaţilor şi care este viitorul industriei pe care o reprezintă.
Meet the employer este un ”marketplace” al informaţiilor despre piaţa muncii din România, văzută prin prisma angajatorilor care caută să-şi extindă echipele şi să arate cum se diferenţiază pe piaţă.
Videoconferinţa este o oportunitate de promovare a politicilor de recrutare ale celor mai dinamici angajatori în faţa candidaţilor din middle şi top management şi experţi în diferite arii de activitate.
Piaţa muncii a suferit tranformări radicale în ultimii doi ani de criză sanitară, iar cele mai mari schimbări au fost resimiţite de către angajaţii din birouri care au fost nevoiţi să înveţe să lucreze remote.
Recrutarea a devenit un sport extrem pentru angajatori în ultimii ani, iar vizibilitatea în online a angajatorilor a devenit un element-cheie în găsirea celor mai buni candidaţi, care sunt mai reticenţi la schimbare, mai pretenţioşi şi mai prudenţi atunci când aleg o nouă oportunite de carieră.
În plus, integrarea în echipe a noilor angajaţi a devenit un coşmar pentru manageri, care trebuie să fie mult mai atenţi şi mai răbdători cu procesele de induction.
În acelaşi timp, burnout-ul a ieşit din sfera subiectelor tabu din organizaţii, fluctuaţia de personal creşte, iar deficitul de personal în creştere conduce la o restructurare a pachetelor salariale şi de beneficii.
În acest context, Business Magazin organizează seria de videoconferinţe Meet the employer, prin care îşi propune să aducă în prim plan viaţa din organizaţii, văzută prin prisma directorilor de resurse umane şi a experţilor în recrutare, pentru a facilita accesul celor mai buni candidaţi în companiile potrivite pentru ei. Câte roluri sunt scoase la concurs, care sunt joburile cu cei mai mulţi aplicanţi, cum arată o zi din viaţa unui angajat al companiei X, ce salarii şi pachete de beneficii sunt oferite, care sunt planurile de viitor ale companiei în materie de recrutare şi recompnesare a angajaţilor sunt doar câteva dintre subiectele care vor fi discutate în cadrul videoconferinţelor Meet the employer.
--------------------------------------------------------------------------
Mihaela Ioniţă, Director de Resurse Umane la ING Bank România
Având peste 15 ani de experienţă în consultanţă de business, vânzări şi resurse umane în cadrul unor companii prestigioase la nivel naţional şi internaţional, Mihaela Ioniţă a preluat rolul de Director de Resurse Umane al ING Bank România în ianuarie 2023.
Anterior, ea a ocupat poziţia de Head of HR al Lidl România pentru aproape 2 ani, urmând pe parcursul carierei sale ariile de consultanţă, apoi business şi, în cele din urmă, resurse umane.
Cariera ei a început în cadrul Deloitte şi KPMG, alăturându-se apoi companiei Xerox România în 2008, unde a coordonând atât activităţi de vânzări, dar şi procese operaţionale. Din 2011 a devenit HR Director pentru aceeaşi companie, acoperind totodată 6 ţări din Europa Centrală şi de Est. În 2013 a acceptat o provocare internaţională şi a devenit People Services Manager pentru Coca Cola HBC Business Services Organisation (shared service center), relocându-se pentru 3 ani în Bulgaria. Ulterior a preluat poziţia de Country HR Manager pentru România la Coca Cola HBC, până în februarie 2021.
Mihaela este absolventă a Facultăţii de Relaţii Economice din cadrul ASE Bucureşti, deţinând totodată şi un MBA în economie la Central European University din Viena.
Aşa cum se descrie ea însăşi, Mihaela este pasionată de dezvoltarea organizaţiilor în parteneriat cu colegii din business şi prin promovarea unei culturi deschise, colaborative, care stimulează înalta performanţă.
ING Bank România
ING Bank România este parte a ING Group, instituţie financiară internaţională globală, care oferă servicii bancare unui număr de peste 38,8 de milioane de clienţi individuali, companii sau instituţii din peste 40 de ţări.
Înfiinţată în 1994, ING Bank România este în prezent o bancă universală, oferind produse şi servicii tuturor categoriilor de clienţi – companii mari şi mici, instituţii financiare, mici antreprenori şi persoane fizice. ING Bank România este a patra bancă în top 10 bănci locale, conform activelor, şi singura bancă cu creştere organică, fără achiziţii de portofolii de clienţi sau alte bănci. ING Bank România este o bancă universală cu peste 1,6 milioane de clienţi din trei segmente de business: persoane fizice (retail), companii IMM-uri şi Mid-Corporate şi Wholesale Banking.
Misiunea ING este aceea de a-i susţine pe oameni să fie cu un pas înainte, în viaţă şi în afaceri.
