CONFERINŢA ZF HR Trends 2022:
Resetarea pieţei muncii. Totul s-a schimbat în HR după doi ani de pandemie
Agenda evenimentului
24 martie 2022
8:30 – 9:00 Inregistrarea participanţilor
9:00– 9:05 Welcome speech
Moderatori: Sorin Pîslaru, redactor-şef, Ziarul Financiar
Adelina Mihai, editor, Ziarul Financiar
9:05 – 9:30 Resetarea pieţei muncii: după burnout-ul din pandemie, vine anxietatea adusă de război. Ce urmează?
Invitat: Olga Kravchenko, Group HR COO, AXA
9:30 – 9:45 Care sunt măsurile cu impact în mediul de business pe care le pregăteşte Ministerul Muncii în 2022?
Invitat: Cristian Vasilcoiu, secretar de stat, Ministerul Muncii şi Solidarităţii Sociale
9:45 – 10:00: Cum arată munca hybrid după eliminarea restricţiilor şi cum se reajustează bugetele de HR în 2022?
Invitat: Anca Bancu, HR Director, Vodafone Romania
10:00 – 11:00 Panel 1. Noul standard. Noua muncă la birou
Teme de discuţie:
• Care este starea de spirit a angajaţilor, după doi ani de pandemie şi anxietatea provocată de războiul din Ucraina?
• Vor avea angajaţii opţiunea de a-şi alege când vin la birou? Cum sunt planificate turele de lucru?
• Cum vor fi integraţi angajaţii care vor opta pentru un rol remote?
• De ce nu creşte numărul de angajaţi remote din oraşele mai mici din România?
Invitaţi:
- Radu Mavrodin, VP Human Resources, OMV Petrom
- Ana Robu, Talent Aquisition Manager, CrowdStrike
- Adrian Dinu, CEO, Creasoft
- Valentin Bolozan, HR Director, Globalworth Romania
- Mitu Morega, Product Manager shiftin, HTTS
- Aurelian Chitez, Sales Director, Romanian Software
- Mihai Găvan, HCM Global Sales Director, TotalSoft
11:00 – 11:20 Coffee break
11:20– 12:20 Panel 2. Noul standard. Care va fi impactul războiului asupra pieţei muncii din România
Teme de discuţie:
• Mai este “marea demisioneală” o temă pe agenda oamenilor de business în contextul războiului din Ucraina? Poate fi deficitul de forta de munca compensat de ucraineni?
• Va deveni munca remote un beneficiu?
• Care sunt beneficiile noi oferite angajaţilor?
• A crescut sau a scăzut productivitatea angajaţilor după doi ani de pandemie?
• Ar trebui ca angajaţii să fie lăsaţi să decidă dacă vor să se întoarcă la birou?
• Ce se întâmplă pe piaţa muncii din IT, unde sunt cei mai răsfăţaţi angajaţi?
Invitaţi:
- Răzvan Sighinaş, Chief Information Officer, ING Bank Romania
- Mugur Tolici, director de resurse umane, Banca Naţională a României
- Vladimir Sterescu, Senior Vice President & Country Manager Customer Support Solutions, Computer Generated Solutions
- Andreea Plesea, CRO DRUID
- Andreea Minuta, director executiv divizia de abonamente Reteaua de sanatate Regina Maria
12:20 – 13:00 Coffee break
13:00 – 14:00 Panel 3. Ce impact mai au banii asupra (re)motivării angajaţilor?
Teme de discuţie:
• Cu cât trebuie să crească veniturile angajaţilor pentru ca aceştia să fie mai motivaţi?
• Care sunt cele mai inedite beneficii oferite angajaţilor?
• Solicită angajaţii majorări de salarii ca urmare a creşterii preţurilor la unele bunuri şi servicii?
• Cu cât trebuie ajustată oferta salarială pentru a recruta un angajat de la concurenţă?
• Cum a evoluat engagementul angajaţilor, în contextul în care pandemia a înclinat balanţa în sfera vieţii personale?
Invitaţi:
- Alina Ştefan, Chief Executive Officer, Salarium
- Florentina Tomoiu, expert consultant corporate healthcare, Signal Iduna
- Anca Puca, Sales Manager, Smartree