ZF HR Trends 2019: NOUA LUME A RESURSELOR UMANE

Cum arată “noul” angajat şi relaţiile de ”muncă”

Agendă

25 martie 2019

Radisson Blu, Bucureşti

Moderatori: Sorin Pîslaru, redactor şef, Ziarul Financiar

     Adelina Mihai, senior editor, Ziarul Financiar

09:00 – 09:30  Înregistrarea participanţilor&welcome coffee

09:30 – 09:45  Cuvânt introductiv: Sorin Pîslaru, redactor-şef, Ziarul Financiar

09:45 - 11:00  Sesiunea plenară I: Soluţii pentru flexibilizarea muncii

Speakeri:

• Carmen Dumitrache, Director Executiv Resurse Umane, Telekom Romania
• Andra Antonescu, Chief Human Resource Officer, Cegeka
• George Didoiu, Director Tenant Services, Office Agency, Colliers International
• Florin Godean, country manager, Adecco România
• Mihai Muntean, Partener, SHL Development
• Irina Tache, Solution Sales Executive HCM LoB, SAP Romania
• Ioana Dumitru, Avocat Colaborator Coordonator, Popovici Niţu Stoica & Asociaţii

Teme de discuţie:

• Care sunt cel mai frecvent întâlnite metode de flexibilizare a muncii?
• Cât de bine a ”prins” politica muncii de acasă în România? Dar cea în spaţii de co-working?
• Cum arată birourile viitorului?
• Pro şi contra programului de lucru diferenţiat
• Cât de avantajoase sunt contractele part time pentru flexibiliarea muncii?
• Freelancingul, alternativă la contractele tradiţionale de muncă?
• Cât de actualizată este legislaţia muncii la nevoile din piaţă?

11:00 – 11:15 Coffee break

11:15 – 13:00  Sesiunea plenară II: Analiza datelor în HR şi pespective salariale

Speakeri:

• Adrian Daniel Cernat, CEO, SmartDreamers
• Aurelian Chitez, Director vanzari, Romanian Software
• Simona Podgoreanu, profesor asociat, ASEBUSS
• Stelian Bogza, Commercial Director & Co-Founder, BenefitOnline.ro
• Mădălina Racoviţan, Tax Partner, Head of People Services, KPMG în România
• Andrei Dunuţă - Sales & Public Speaking Trainer, Selftrust Academy

• Teme de discuţie:

• Care sunt cel mai frecvent utilizaţi indicatori de către directorii de resurse umane? Care sunt indicatorii ceruţi de CEO?
• Ce ar trebui să se măsoare mai bine în HR şi de ce?
• Cum se măsoară eficienţa unei strategii de employer branding?
• Ce instrumente/ softuri folosesc directorii de HR?
• Cât de relevant (mai) este pontajul salariaţilor?
• Ce perspective de creşteri salariale există pentru angajaţii români în următorii ani?
• Ce tendinţe sunt în materie de beneficii oferite angajaţilor?

13:00 – 14:00 Lunch & Networking

15:00- 17:00  Workshopuri paralele

Workshop 1. Ce vor tinerii de la un loc de muncă

Moderator: Adelina Mihai, senior editor, Ziarul Financiar

Speakeri:

• Horaţiu Vasilescu, director executiv, Teilor Fine Jewellery

• Mihai Cepoi, Chief Everything Officer, Jobful

• Cristina Anculescu, HR Director, UNIQA Asigurări

• Georgiana Coltea, HR & Training Delivery Manager, Avaelgo

• Mihai Muntean, Partener, SHL Development

Teme de discuţie:

• Care sunt aşteptările noilor generaţii de la un loc de muncă?
• De ce este fluctuaţia de personal atât de mare în primele luni de la angajare?
• Ce îi motivează cel mai mult pe tinerii angajaţi şi de ce? Care sunt beneficiile cerute de noua generaţie?
• Cât de bine sunt pregătiţi proaspăt absolvenţii pentru cerinţele primului job?
• Care sunt cele mai atractive joburi/ profesii pentru tineri?

Workshop 2. Recrutarea în 2019, misiune imposibilă?

Moderator: Dragoş Gheban, managing partner, Catalyst Solutios (Hipo.ro)

Speakeri: 

• Bogdan Putinică, vicepreşedinte senior, Enea
• Mădălina Moraru, VP Human Resources, 2Checkout
• Daniela Pipaş, Head of Human Resources, Brinel, Consilier de Dezvoltare Personala prin Munca Biografică (Biography Work)
• Dragoş Gheban, managing partner, Catalyst Solutios (Hipo.ro)

Teme de discuţie:

• Care sunt joburile pentru care este cel mai dificil să recrutezi?
• De ce refuză candidaţii un nou loc de muncă?
• Cum mai stau recruiterii la capitolul feedback după interviu?
• Ce teste se mai dau la angajare?
• Cum sunt evaluate abilităţile candidaţilor în epoca digitală?