Conferinţe
  Meniu
Parteneri oficiali
PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTNER PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTNER BRONZE PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER PARTENER SUPORT
Share event
AGENDĂ

Conferinţa ZF HR TRENDS 2026

HR în era AI, arhitect al productivităţii şi profitabilităţii în organizaţii

 

 

 

 

08:00 – 09:00 Înregistrarea participanţilor & Welcome coffee

 

 

09:00 – 09:15 Opening speech:

  • Sorin Pâslaru, redactor şef, Ziarul Financiar
  • Ramona Cornea, jurnalist, Ziarul Financiar

 

 

09:15 – 09:30 One on one Ciprian Văcaru, secretar de stat, Ministerul Muncii

 

             

09:30 – 09:45 One on one Georgian Andrei Oprişor, General Manager (people product), Revolut People

 

 

09:45 – 11:15 Panel 1 – Human core. Cum protejăm nucleul operaţional, oamenii

Subiecte de discuţie:

  • Care sunt principalele schimbări care vor avea loc pe piaţa locală a muncii în 2026?
  • Evoluţia numărului de angajaţi: Cum arată piaţa muncii după un an de tranziţii economice? Ce industrii accelerează, ce industrii încetinesc?
  • Ce departamente din companii cresc şi ce departamente trebui regândite?
  • Ce sectoare vor recruta, cine va aduce cele mai multe locuri de muncă noi în 2025?
  • Cum arată salariile în 2026? Vor mai fi creşteri similare cu anii precedenţi?
  • Ce mai contează pentru candidaţi când salariile cre sc lent?
  • Reconversia profesională: o soluţie pentru deficitul de competenţe?
  • Upskilling vs. reskilling: ce investiţii merită făcute în 2026?
  • Cum mutăm forţa de muncă din industrii în declin către industrii în creştere?
  • Ruptura educaţie–piaţa muncii: diplome vs. competenţe
  • Deficitul de muncitori calificaţi
  • Cum pornesc la drum tinerii fără experienţă într-o economie automatizată
  • Angajatul 45+ ca rezervor de stabilitate
  • Restructurare vs. transformare organizaţională
  • Piaţa muncii în startup-uri: acceleraţie sau conservare
  • Schimbări legislative cu impact în viaţa angajaţilor şi angajatorilor
  • Bonusuri, acţiuni, long-term incentive plans. Ce conţin pachetele salariale care ţin angajaţii în companii?

 

Speakeri:

  • Emilia Stroe, HR Director, Sphera Franchise Group
  • Smărăndiţa Schnel, HR Director, Saint-Gobain România
  • Cristian Chirigiu, Corporate Business Development Director,Medlife
  • Daniela Gladunea, Partener Employment, Bondoc & Asociaţii
  • Irina Paşcan, HR Manager, Adecco România
  • Florentina Tomoiu, expert consultant corporate healthcare, SIGNAL IDUNA
  • Irina Stoian, Director Resurse Umane, Optical Investment Group
  • Ana Călugăru, Head of Communications, eJobs
  • Sorin Păun, partener, Ascendis
  • Ancuţa Pop, partener, Ijdelea şi Asociaţii

 

 

11:15 – 11:30 One to one Andreea MinuţăDirector Executiv Divizia Abonamente, Regina Maria

 

 

11:30 – 13:00 Panel 2 – The energy of the coreCum creşti productivitatea prin noi tehnologii şi un nou set-up organizaţional

Subiecte de discuţie:

  • Epidemia de epuizare mentală
  • Cultura urgenţei şi falsa productivitate
  • Micromanagementul - noua formă de toxicitate
  • Războiul generaţiilor şi fragmentarea culturii organizaţionale
  • Leadershipul care amplifică energia vs. leadershipul care o consumă
  • AI şi alfabetizarea digitală - cel mai mare gap invizibil
  • ROI-ul investiţiilor în training: cum măsurăm impactul în productivitate şi rezultate financiare?
  • Impactul tehnologiei asupra productivităţii: Cum influenţează noile instrumente activitatea angajaţilor?
  • Ce rol joacă people analytics în deciziile de restructurare şi recrutare?
  • Apar noi roluri şi departamente în companii ca răspuns la transformările globale?
  • Biroul ca instrument de retenţie şi atracţie: Cum influenţează designul spaţiului decizia candidaţilor şi loialitatea angajaţilor

 

Speakeri:

  • Rodica Rapcea, People & Culture Director, METRO România
  • Ovidiu Teodorescu, CEO, UCMS by AROBS
  • Dan Moraru, Country Lead, Wellhub România
  • Ioana Dumitru, Director Operaţional, SD Worx
  • Adrian Dinu, fondator, Creasoft
  • Alexandru Ungureanu, HCM Sales Director, TotalSoft
  • Andrei Ianculescu, Head of Project & Development Services Cushman & Wakefield Echinox
  • Adrian Baron, preşedinte, ABSL

 

 

13:00 – 13:15 One to one Gabriela Boacă, expert în legislaţia muncii, grupul de firme Mobexpert – Medierea, platformă de discuţie între companii şi angajaţi

 

 

13:15 – 14:15 Panel 3 –  Transparenţa salarială, to do list pentru directorii de resurse umane. Dezbatere între directorii de HR şi avocaţi. Care sunt cele mai presante întrebări, care sunt neliniştile

 

Subiecte de discuţie:

  • Transparentizarea salariilor. La ce trebuie să fie atente companiile în implementarea directivei europene?
  • Care sunt principalele nelămuriri ale angajatorilor cu privire la directiva europeană pentru transparentizarea salariilor?
  • Cum a fost adaptată directiva europeană privind transparenţa salarială în legislatia locală?
  • Ce înseamnă pentru companii implementarea directivei în paşi concreţi?
  • Legarea clară a creşterilor salariale de performanţă: sisteme clare şi obiective măsurabile;
  • Posibilităţi de îmbunătăţire a schemelor salariale;
  • Cum îşi recalibrează companiile grilele salariale
  • Soluţii pentru optimizarea costurilor cu forţa de muncă în limitele legislaţiei
  • Legarea clară a creşterilor salariale de performanţă: sisteme clare şi obiective măsurabile
  • Comunicarea transparentă a schimbărilor salariale

 

Speakeri:

  • Ioana Cazacu, avocat asociat, PNSA
  • Cristina Tudoran, partener Filip & Company
  • Cristina Genescu, HR Director, Expur
  • Sorin Faur, fondator, Academia de HR 
  • Georgiana Vlădescu, senior associate, PeliPartners
  • Mihaela Feodorof, executive coach and business, Performanceway
  • Luiza Banyai, consultant în transformare organizaţională, LogistikonAI

 

 

14:15 – 15:30 Lunch & Networking

 

 

Parteneri oficiali
Parteneri oficiali